El modelo de 'estudio de venture' (venture studio), un enfoque estructurado para construir múltiples nuevos negocios en paralelo dentro de una organización, está ganando un impulso significativo. Según un análisis citado en la MIT Sloan Management Review, el número de estudios de venture independientes e internos se duplicó entre 2018 y 2023, alcanzando los 870. Sin embargo, detrás de éxitos notorios como Waymo de Google X (valorado en más de 100.000 millones de dólares) o Mox de SC Ventures (el banco digital de más rápido crecimiento de Hong Kong) se esconden compromisos sustanciales de recursos y complejidades de gobernanza. Examinamos la idoneidad estratégica que las empresas deben evaluar antes de adoptar este modelo.
Para que un estudio de venture tenga éxito, deben cumplirse cuatro condiciones críticas, según se describe en el material de origen.
- Talento Especializado y Activos: El acceso a talento especializado, una cartera interna de propiedad intelectual (IP) o conocimientos únicos del mercado es imprescindible.
- Combinación de Capacidades Internas y Externas: La capacidad de combinar efectivamente los activos internos (marca, datos, distribución) con la metodología emprendedora del estudio y las redes externas.
- Mecanismos de Gobernanza Apropiados: Estructuras de gobernanza que permitan una toma de decisiones ágil, armonizando con los requisitos legales, de riesgo y cumplimiento de la empresa matriz.
- Compromiso a Largo Plazo de Tiempo y Capital: La voluntad de invertir con una perspectiva a largo plazo, ya que apoyar múltiples ventures requiere un capital significativo mucho antes de que se materialicen los rendimientos.
Como se ve en la práctica, los estudios de venture internos son vulnerables a los cambios en las prioridades corporativas y las capas burocráticas. Además, mantener altas participaciones accionarias y el control operativo puede disuadir a fundadores de primer nivel e inversores de rondas de seguimiento. Para aprovechar la fortaleza central de la 'creación paralela de ventures', un proceso riguroso de down-selection (selección restrictiva) es esencial para evitar la dilución de la cartera y la dispersión de recursos. El éxito de SC Ventures en nutrir diversas ventures, desde Zodia (custodia de criptomonedas) hasta Solv (comercio electrónico B2B indio), está respaldado por esta gestión disciplinada.
En conclusión, el modelo de estudio de venture es distinto del capital de riesgo corporativo (CVC) o las aceleradoras, ya que ofrece un enfoque más profundo y de cofundación. Los líderes deben sopesar cuidadosamente los beneficios potenciales (agilidad estratégica e innovación acelerada) frente a las cargas inherentes de complejidad de gobernanza y asignación de recursos a largo plazo. La decisión final debe partir de una pregunta fundamental: ¿Está nuestra organización preparada para construir un ecosistema sostenible de nuevos negocios basado en nuestros activos únicos?